Statut urzędu

1. ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U. Nr 99, poz. 1001 z późn. zm.),


2. ustawy z dnia 13 października 1998 roku przepisy wprowadzające ustawy reformujące administrację publiczną (Dz.U. Nr 133 poz. 872 z późn. zm.),


3. ustawy z dnia 5 czerwca 1998 roku o samorządzie powiatowym (tekst jednolity - Dz.U. z 2001 r. Nr 142 poz. 1592 z późn. zm),


4. ustawy z dnia 27 sierpnia 1997 r. o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych (Dz. U. Nr 123, poz. 776 z późn. zm.),


5. ustawy z dnia 30 czerwca 2005 r. o finansach publicznych (Dz.U. Nr 249, poz. 2104 z późn. zm.),

1. niniejszego statutu,
2. Regulaminu Organizacyjnego Powiatowego Urzędu Pracy Łódź-Wschód.
    

1. Powiatowy Urząd Pracy Łódź-Wschód wchodzi w skład powiatowej administracji zespolonej.
2. PUP nie posiada osobowości prawnej, jest jednostką organizacyjną Powiatu Łódzkiego Wschodniego, działającą w formie jednostki budżetowej w rozumieniu przepisów ustawy o finansach publicznych.
3. PUP realizuje zadania własne Powiatu Łódzkiego Wschodniego oraz zadania z zakresu administracji rządowej.
4. Nadzór nad działalnością PUP sprawuje Starosta Łódzki Wschodni.
5. PUP ma swoją siedzibę w Łodzi przy ul. Częstochowskiej 40/52. Filia PUP Łódź-Wschód w Koluszkach mieści się przy ul. Brzezińskiej 36.
6. Terenem działalności PUP jest obszar następujących gmin leżących w granicach Powiatu Łódzkiego Wschodniego:
   • Andrespol,
   
   
   • Brójce,
   
   
   • Nowosolna,
   
   
   • Rzgów
   
   
   • Tuszyn.

1. PUP kieruje jednoosobowo Dyrektor, który reprezentuje jednostkę na zewnątrz i ponosi odpowiedzialność za całokształt działalności.


2. Dyrektora PUP, wyłonionego w drodze konkursu, powołuje Starosta Łódzki Wschodni. Odwołanie Dyrektora PUP następuje po uzyskaniu opinii Powiatowej Rady Zatrudnienia .Opinia Powiatowej Rady Zatrudnienia nie jest wymagana w przypadkach o których mowa w art. 52 i 53 kodeksu pracy.


3. Podczas nieobecności Dyrektora PUP kierownictwo sprawuje kierownik Działu Rynku Pracy.


4. W przypadku nieobecności Dyrektora PUP i kierownika Działu Rynku Pracy kierownictwo sprawuje osoba wyznaczona przez Dyrektora PUP.


5. Zakres zastępstwa Dyrektora PUP obejmuje wszystkie zadania i kompetencje Dyrektora PUP.

1. PUP jest pracodawcą w rozumieniu przepisów prawa pracy. W imieniu PUP wszelkie czynności z zakresu prawa pracy wykonuje Dyrektor PUP.


2. Regulamin pracy pracowników PUP wprowadza Dyrektor PUP.

1. PUP jest jednostką budżetową i działa na zasadach określonych w ustawie o finansach publicznych oraz przepisach wykonawczych wydanych na podstawie tej ustawy.


2. Podstawą gospodarki finansowej PUP jest roczny plan finansowy obejmujący dochody i wydatki.


3. Zasady sprawozdawczości i rachunkowości PUP oraz wynagradzania pracowników ustalają odrębne przepisy.

Wszelkie zmiany w niniejszym Statucie dokonywane są w trybie przewidzianym dla jego uchwalenia.

Załączniki

Nazwa	Rozmiar
Uchwała nr XLVI/409/2022 w sprawie nadania Statutu Powiatowemu Urzędowi Pracy Łódź-Wschód	500 KB	pobierz
Uchwała nr III/22/2024 w sprawie zmian w Statucie Powiatowego Urzędu Pracy Łódź - Wschód	332 KB	pobierz